Le 3 juillet, Coorace Occitanie a réuni à l’InnoProd d’Albi 16 professionnel·les de l’IAE pour croiser leurs regards sur une question cruciale : comment concilier stratégie de développement économique et politique de recrutement dans les SIAE? Regards croisés, expériences partagées et pistes d’action ont nourri une réflexion collective stimulante ouvrant la voie à de nouvelles perspectives collectives.

 Lors de la 2ème édition des Ateliers Collectifs de Coorace Occitanie, les participants aux différents profils ( chargé.es  de développement, CIP, Direction, Administrateur, …) ont pu échanger autour de la question “Comment mettre en cohérence le développement de l’activité économique avec la stratégie de recrutement dans les SIAE et EBE ? ».

Un sujet qui fait débat dans notre milieu depuis pas mal d’années :  Développement économique et accompagnement vers l’emploi durable sont-ils antinomiques ? Faut-il en sacrifier l’un au profit de l’autre ? En favorisant le développement économique trahissons nous nos valeurs fondamentales ? Le développement économique est-il l’affaire d’une seule personne ? L’œuf ou la poule ? …

Débat mouvant, échange d’expériences, cas pratiques, … les 7 structures présentes ont eu l’occasion d’exprimer leur point de vue, d’en entendre d’autres et, parfois, de le faire évoluer. La diversité des postes occupés par les participants nous a donné une vision 360° sur le sujet très intéressante et enrichissante. La participation d’équipes permanentes complètes a permis à la structure de profiter d’un temps de travail ensemble, sur un sujet qui leur a permis de prendre un peu de hauteur par rapport au quotidien et de valider des idées à mettre en place dès le retour au bureau.

Vous l’avez raté ? Pas de problème !

2 autres Ateliers Collectifs se tiendront d’ici la fin de l’année :

  • Le 25 septembre à Carcassonne –  « Favoriser l’inclusion des publics FLE ou en situation d’illettrisme : comment mieux accueillir et accompagner les salariés relevant de cette spécificité ? »
  • Le 11 décembre à Ramonville – La gouvernance .